记者从河北省政府新闻办今天举行的全省人社系统上半年民生重点工作进展情况新闻发布会上获悉，今年上半年，河北省就业工作总体平稳，稳中有进，1至6月全省城镇新增就业51.8万人，城镇失业人员再就业14.08万人，分别完成全年计划的63.2%和58.7%。

高校毕业生就业率为79.3%

上半年，全省就业困难对象实现再就业5.83万人，全省共消除零就业家庭213户，零就业家庭动态清零；全省农村劳动力转移就业新增28.16万人；城镇登记失业率为3.27%，控制在4.5%计划目标以内。截至目前，高校毕业生就业率为79.3%，比去年同期略有提高。

河北省出台《关于做好2018年高校毕业生就业创业工作的通知》，从政策落实、创业带动、强化服务、权益保障等4个方面提出20条措施。实施“高校毕业生就业创业促进计划”，对往届离校未就业毕业生实行实名制动态管理，提供“一对一”跟踪式指导和服务，征集就业见习岗位2.7万个，及时为应届毕业生兑现求职补贴。实施失业保险援企稳岗“护航行动”，为74家企业发放援企稳岗补贴2.26亿元。

同时，创业带动就业力度继续加大。全省新建创业孵化基地271家，入驻创业实体5825家，超额完成160家基地的目标任务。进一步简化优化办理程序，降低反担保门槛，新发创业担保贷款6.51亿元，扶持创业6670人，带动吸纳就业1.75万人。

加快实施“职业教育和就业培训工程”，组织各类职业技能培训29.05万人次。开展失业保险支持技能提升“展翅行动”，上半年，为2.33万人发放技能提升补贴3773万元。

城乡居民医保人数达5873.7万人

截至今年6月底，河北省城镇职工基本养老保险、城镇职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险参保人数分别达到1524.61万人、1004.8万人、536.8万人、875.7万人、756.5万人，企业职工养老保险顺利完成上半年扩面指标。城乡居民养老保险参保人数达到3486.7万人，城乡居民医疗保险参保人数达到5873.7万人。

据河北省人社厅相关负责人介绍，河北省持续深化企业职工养老保险省级统筹制度改革。通过基金缺口省市县三级分担机制，压实政府责任，加大扩面征缴力度，上半年企业养老保险费征缴收入409.5亿元，同比增收69.67亿元，完成全年计划的52.2%，改革成效进一步显现。同时，调整提高企业和机关事业单位离退休人员养老保险待遇水平，月人均增加5%左右。

积极推进医保支付方式改革。研究起草省本级基本医疗保险按病种付费试点工作的意见，在石家庄市同步实施按病种收、付费试点。全省各统筹区全部接入国家跨省异地就医系统，实现跨省异地就医直接结算；所有县（市）均开通省内异地就医直接结算。截至6月底，全省开通跨省异地就医定点医疗机构344家，跨省异地就医住院登记备案17.18万人，直接结算医疗费用总额21.66亿元。

以省政府令形式颁布《河北省社会保险基金监督办法》，制定出台了《河北省社会保险基金监督举报工作管理办法》，以监督促防控，确保社保基金安全。同时，降低社会保险费率。继续实施阶段性降低工伤、失业保险费率政策，上半年共为企业减负4.81亿元。

此外，加快推进社保扶贫步伐。截至6月底，全省城乡居保扶贫政策覆盖贫困人员参保代缴工作基本完成，全省共计代缴资金1.66亿元，已有133.4万贫困人口享受城乡居保养老待遇。

大力推进医保扶贫工作。认真落实农村建档立卡贫困人口“基本医保+大病保险+医疗救助”三重保障制度，县域内定点医疗机构就医全部实现“一站式”直接报销结算，截至6月底累计兑现门诊住院待遇430.3万人次，提高待遇部分报销22.43亿元。

进一步下放 职称评审权限

上半年，河北省持续推进人才队伍建设各项工作落地。在全国首个出台深入贯彻分类推进人才评价机制改革工作“1+6”文件，分类推进人才评价机制改革。

中国（河北）博士后成果转化基地成效显著，入驻成果转化项目98个，投资额超过50亿元，年产值达20亿元。共申请厂房、实验室等租金补贴1.4亿元。其中，首都医科大学教授张玉祥、周萍共同创立的赛福基因检测等项目已在全国广泛推广应用。

同时，进一步下放职称评审权限，将教授以下职称评审下放到高校，主任医师职称评审下放到省直三级甲等医院，扩大国有企业、民营企业自主评审范围；推进直评直聘制度，畅通职称申报绿色通道。

实施“六大引智计划”，全面推行外国人来华工作许可制度和外国人才签证制度，上半年引进国外项目208个，外国专家4000余人次。制定出台《河北省外国院士工作站管理办法（试行）》，今年拟挂牌10家。加强出国（境）培训工作和国际人才交流合作，组织464人出国（境）培训。

为5.1万名农民工

追发工资待遇5.3亿元

上半年，河北省劳动关系总体和谐稳定。深入开展集体协商“百日行动”，截至6月底，签订工资专项集体合同6.4万份，覆盖企业13.9万家，覆盖职工764万人，已建工会企业工资集体协商制度覆盖率达88.7%。

同时，抓好保障农民工工资支付工作。河北省出台《河北省拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法实施细则》，公布了50家优秀等级企业和6家存在重大违法行为企业，将3家企业和个人列入拖欠农民工工资“黑名单”。1至6月共处理拖欠农民工工资案件2299起，为5.1万名农民工追发工资待遇5.3亿元，同比分别下降36.3%、46.1%、36.1%。