本报记者 李春炜

为进一步加强石家庄市人才队伍建设，近日，石家庄市人力资源和社会保障局印发《关于开展2018年度石家庄市政府特殊津贴专家选拔工作的通知》（以下简称《通知》）。

今年全市选拔石家庄市政府特殊津贴专家100人左右，管理期内（限在本市工作），每人每月享受500元的专家岗位工作津贴。相关材料于2018年5月31日前报石家庄市人力资源和社会保障局专技处，逾期不再受理。

今年全市选拔100人左右

按照《通知》，今年全市选拔石家庄市政府特殊津贴专家100人左右。

石家庄市政府特殊津贴专家实行四年制动态管理，管理期内（限在本市工作），每人每月享受500元的专家岗位工作津贴，管理期内，又评为市级同类专家称号的，本着就高不就低的原则，不重复享受；获得省级以上专家称号的市政府特殊津贴专家，执行省以上专家称号的相应津贴标准，不再享受市政府特殊津贴。每年享受一次免费健康体检，由石家庄市人力资源和社会保障局统一组织安排。

评审结果向社会公示一周。

专家评审委员会进行评审

《通知》明确了选拔程序。

本人提出申请，经所在单位同意公示无异议后，按要求提供相关材料，逐级上报；申请人在市直属企事业单位工作的，报其主管部门审核，符合条件的由其主管部门报石家庄市人力资源和社会保障局；申请人在县（市）区属企事业单位或非公有制经济组织及其他社会组织工作的，经其主管部门同意后报当地人力资源和社会保障局审核，符合条件的由当地人力资源和社会保障局报石家庄市人力资源和社会保障局。

石家庄市人力资源和社会保障局负责对申报市政府特殊津贴专家人选进行初审，并将审查材料一并提交市政府特殊津贴专家评审委员会进行评审。

选拔范围和对象

在石家庄市企事业单位（含中央、省驻石企业、非公有制经济组织）从事科学研究、专业技术和管理工作，为石家庄市经济发展做出重大贡献和取得突出业绩的优秀人才。男不超过55周岁，女不超过50周岁。

党政群机关或参照公务员法管理单位的人员，已经获得“国家有突出贡献的中青年专家”“国务院特殊津贴专家”“省管优秀专家”“河北省有突出贡献的中青年专家”“河北省政府特殊津贴专家”称号的专业技术人员，管理期内的河北省“三三三人才工程”第一、二层次人员以及“石家庄市有突出贡献的中青年专家”“市政府特殊津贴专家”不在本次选拔推荐范围。

申报材料

1.《2018年石家庄市政府特殊津贴专家人选呈报表》《2018年石家庄市政府特殊津贴专家人选登记表》《2018年石家庄市政府特殊津贴专家人选一览表》各一式一份，并提供电子（Word）文档。请在石家庄市人力资源和社会保障局网站公告公示一栏（http://www.sjzrs.gov.cn）点击本通知并下载相关表格。

2.身份证复印件一张。各种证书（职称证、学历证、学位证、奖励证、荣誉证书等）、资料（专利、论文、专著等）复印件一套,左侧装订,要求加封面、列出目录，并提供各类证书、资料的（pdf格式）电子版。

3.申报材料一律用A4型纸打印。